Linkedin vs handshake: o melhor portal de busca de emprego para…

Encontrar empregos como estudante universitário pode ser bastante desafiador. Mas existem várias ferramentas por aí que podem ajudá-lo a conseguir o emprego perfeito; LinkedIn e Handshake são dois dos mais utilizados. Aqui, vamos ajudá-lo a escolher um para ajudá-lo a iniciar sua busca de emprego.

Ambas as plataformas são muito boas, para começar, mas funcionam de maneiras completamente diferentes. Enquanto o LinkedIn é como uma plataforma de mídia social para profissões, o Handshake serve para conectar estudantes universitários com empregadores. O LinkedIn tem um portal de emprego integrado, mas pode não ser útil para pessoas sem experiência prévia ou conexões.

Então, qual você deve tentar primeiro? Vamos descobrir.

Para começar, vamos dar uma olhada no que as duas plataformas têm a oferecer:

LinkedIn

Sendo uma plataforma de mídia social, o LinkedIn permite que você se conecte com colegas, recrutadores e outras pessoas da indústria. Isso não só ajuda você a ficar por dentro do que está acontecendo em seu campo de trabalho, mas também abre algumas oportunidades.

Enquanto você pode encontrar algumas oportunidades através de suas conexões, o portal de busca de emprego do LinkedIn é onde você encontrará a maioria dos trabalhos ou estágios. É bastante simples procurar trabalhos na plataforma e você pode usar uma variedade de filtros para restringir aberturas relevantes.

No LinkedIn, algumas empresas permitem que você solicite a abertura usando apenas o seu perfil. Outros podem exigir que você termine outras formalidades em seu site para concluir o processo. Além disso, você pode acompanhar todos os seus aplicativos e receber notificações instantâneas quando um empregador mostrar interesse em seu perfil.

Conectar-se com os recrutadores também abre caminhos. Isso lhes dá acesso ao seu perfil, e eles podem se conectar com você se tiverem aberturas relevantes. Além disso, você pode configurar alertas de emprego no LinkedIn e receber atualizações regulares para novas aberturas com base em seus filtros.

Aperto de mão

O aperto de mão, por outro lado, funciona de uma maneira completamente diferente. A plataforma conecta diretamente estudantes universitários a possíveis funcionários, deixando de fora os recursos sociais. Ele fez parcerias com mais de 700 universidades e mais de 300.000 empregadores nos EUA, portanto, há uma tonelada de listas de empregos para você passar.

Se você é de uma universidade parceira, pode configurar seu perfil usando seu ID de e-mail oficial. Ao configurar seu perfil, você responderá a algumas perguntas que ajudarão a plataforma a encontrar trabalhos adequados para você.

Para aumentar suas chances de conseguir um emprego, o Handshake também lista as feiras de carreira nas proximidades que você pode participar. Até mesmo organiza workshops on-line para ajudá-lo em sua pesquisa. Alguns empregadores também exigem que você se inscreva para entrevistas no campus via Handshake, o que o torna uma ótima opção para começar.

Como o Handshake atende diretamente aos alunos, é menos provável que os empregadores tenham expectativas não razoáveis. Além disso, a plataforma fornece aos usuários feedback sobre seus aplicativos e permite que eles saibam se um empregador foi com outro candidato. Isso ajuda quando você se inscreveu para vários trabalhos ao mesmo tempo.

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LinkedIn vs. Handshake: qual você deve escolher?

Ambas as plataformas oferecem recursos diferentes e cada uma tem suas próprias vantagens. As soluções de procura de emprego em cada plataforma são únicas e servem a um propósito diferente. Mas o Handshake parece ser uma opção melhor para os estudantes universitários que procuram seu primeiro emprego.

A plataforma ignora toda a rede necessária no LinkedIn, e os trabalhos que você vê já são filtrados com base em seu perfil. Isso faz com que reduzir as oportunidades seja um pouco mais fácil. As feiras de carreira e oficinas sobre o Handshake também percorrem um longo caminho para orientar os alunos no caminho certo.

O LinkedIn, por outro lado, oferece acesso a ainda mais oportunidades em potencial. Ele permite que você se conecte com as pessoas na indústria para orientação para alavancar sua carreira. É também uma plataforma experimentada e testada que é conhecida por gerar resultados satisfatórios para os candidatos.

Embora o Handshake também tenha um histórico decente, encontrei muitas reclamações sobre pessoas que não receberam ofertas; mesmo depois de se candidatar a um número significativo de vagas. Então você deve ser cauteloso com isso.

Em ambos os casos, encontrar o emprego dos seus sonhos exigirá que você faça algum esforço. Então não há vencedor claro aqui. Se a sua universidade estiver comprometida com o Handshake, eu definitivamente recomendo que você pule na plataforma.

Se não, você pode começar com o LinkedIn e se conectar com ex-alunos ou recrutadores. Se você não se importa em fazer um esforço extra, a melhor opção é usar ambas as plataformas. Dessa forma, você pode colher os benefícios dos excelentes recursos oferecidos e aumentar suas chances de encontrar o emprego dos seus sonhos.

O próximo: o LinkedIn e o Handshake também oferecem aplicativos móveis, mas apenas o LinkedIn tem um aplicativo 'leve' para usuários com smartphones mais antigos. Confira este artigo para saber as diferenças entre LinkedIn e LinkedIn Lite.