Uma coisa de cada vez | Deive Leonardo
Hewlett-Packard anunciou seus resultados financeiros do terceiro trimestre na quinta-feira e insistiu que estava" olhando para frente, não para trás "após a partida surpresa há duas semanas O presidente da diretoria e diretor executivo, Mark Hurd, disse que a estratégia da HP não deve mudar quando nomear um novo CEO permanente. Tenho uma estratégia vencedora Não vejo a motivação para mudá-la, e é isso que temos aqui ", disse ela durante uma breve teleconferência depois que os resultados financeiros foram divulgados.
A receita da HP no trimestre aumentou 11% em relação a no ano anterior, para US $ 30,7 bilhões, disse a companhia em um comunicado. O lucro líquido foi de US $ 1,8 bilhão, ou US $ 0,75 por ação, acima dos US $ 1,7 bilhão, ou US $ 0,69 por ação, no terceiro trimestre do ano passado.
A HP já havia divulgado os números preliminares do trimestre, portanto os resultados de quinta-feira não surpreenderam. Anunciou os números em 6 de agosto, no mesmo dia em que revelou que Hurd estava deixando a empresa após alegações de assédio sexual. "Os 300.000 funcionários da HP, a equipe de liderança e eu estamos olhando para frente, não para trás. Nós vemos uma oportunidade extraordinária pela frente e estamos trabalhando a toda velocidade para obtê-lo ", disse Lesjak.
As vendas trimestrais subiram em cada um dos principais grupos de produtos da HP, incluindo a divisão Enterprise Storage and Server, onde a receita aumentou 19% para US $ 4,4 bilhões. Nesse grupo, as vendas de servidores x86 aumentaram drasticamente, mas as vendas de sistemas high-end baseados em Itanium caíram 15%, informou a HP
A receita de serviços subiu apenas 1%, para US $ 8,6 bilhões e receita do Grupo de Sistemas Pessoais da HP, que vende notebooks e desktops, subiu 17%, para US $ 19,9 bilhões. A receita do grupo de impressoras aumentou 9%, para US $ 6,2 bilhões, ea receita do grupo de softwares da HP aumentou 2%, para US $ 863 milhões, segundo a HP. A empresa realizará uma teleconferência mais longa com analistas financeiros mais tarde na tarde de quinta-feira. questionando sobre a saída de Hurd e a estratégia da empresa em andamento.
Ao anunciar a saída de Hurd há duas semanas, a HP disse que determinou que não houve violação da política de assédio sexual da empresa. Mas culpou Hurd por não divulgar seu relacionamento com um contratante de marketing externo - que acabou sendo a atriz Jodie Fisher - e por falsificar alguns relatórios de despesas.
A natureza aparentemente menor das ofensas levou à especulação de que havia outras razões para a partida de Hurd. O colunista do New York Times Joe Nocera sugeriu na semana passada que o conselho estava simplesmente procurando uma desculpa para demitir Hurd porque ele era profundamente impopular.
Lesjak disse que não está interessada em ser o CEO da HP em tempo integral. Procurando por um substituto
Perguntado sobre a chamada como ela passou as últimas duas semanas, Lesjak disse: "Eu passei as últimas duas semanas sendo muito ocupado. Tenho sido singularmente focado em manter os funcionários executando em nosso estratégia e alinhado com a gente, e conversando com os clientes para se certificar de que eles entendem a situação, e eu acho que eles estão atrás de nós 100 por cento ", disse ela.
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