? FISIOLOGIA CLÍNICA E HORMONAL | Live | Dr Italo Rachid
O Google anunciou uma nova ferramenta de recrutamento chamada "Hire", que visa ajudar as pequenas e médias empresas a recrutar de forma mais eficaz e, aparentemente, parece que o LinkedIn e os semelhantes estão presumivelmente com dificuldades no mercado.
No início deste ano, o Google já havia acrescentado um recurso de busca de emprego em seu mecanismo de busca. O Google Hire é desenvolvido com base nos aplicativos existentes do G Suite da empresa.
Milhões de empresas e indivíduos em todo o mundo usam o Gmail para suas necessidades e a capacidade de sincronização do Hire faz todo o processo com outros aplicativos, como o Gmail e o Google Agenda, permitindo aos recrutadores os três benefícios a seguir:
- Comunicar com os candidatos no Gmail ou no Aluguer enquanto os e-mails são sincronizados em ambos os serviços.
- Agendar entrevistas e informar ao entrevistador via sincronização de aplicativo do Google Agenda oferecida pelo Google Hire. O aplicativo inclui automaticamente detalhes como informações de contato dos candidatos, juntamente com o cronograma completo de entrevistas para o entrevistador diretamente no aplicativo Calendário.
- O app Hire transfere dados de candidatos para o Planilhas Google, facilitando a análise e a visualização dos dados.
“Não é nenhum segredo que atrair talentos é um dos principais impulsionadores do sucesso nos negócios. A contratação facilita a identificação de talentos, a criação de relacionamentos fortes com candidatos e o gerenciamento eficiente do processo de entrevista de ponta a ponta ”, declarou o Google.
O Google Hire não exige que os candidatos ou empresas aprendam algumas ferramentas novas, e sim as capacidades dos aplicativos existentes do G Suite.
Com o Google mergulhando no mercado de recrutamento que tem muitos players globais e nacionais on-line, a concorrência vai ficar acirrada, pois mais de três milhões de empresas usam o Gmail e outros aplicativos do G Suite, e os recursos de sincronização do Hire podem significar opção de recrutamento para o Google.
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