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acionistas da Dell reeleitos CEO e Presidente Michael Dell para o conselho de administração, mas um grande segmento de investidores estão questionando a liderança da empresa, disseram observadores na quarta-feira
acionistas com 378 milhões de cerca de 1,5 bilhões de votos - cerca de 25,2 por cento - retido apoio A votação, realizada na quinta-feira, é um sinal de crescente frustração do investidor em torno de um preço baixo e da queda da cotação das ações da companhia. práticas de gestão que incluíram relatórios financeiros enganosos, observadores e acionistas disseram.
A Dell exerce muita influência sobre o conselho e a empresa como CEO e presidente, disse Brandon Rees, vice-presidente reitor do escritório de investimentos da AFL-CIO, que detém ações da Dell. Uma carta enviada pela AFL-CIO e pela Federação Americana de Funcionários Estaduais, Municipais e Municipais (AFSCME) em 3 de agosto incentivou os acionistas a retirar seu apoio à Dell como presidente.
Um porta-voz da Dell, David Frink, disse em um comunicado. E-mail que Michael Dell tem o apoio de seus acionistas e conselho.
"A diretoria da Dell expressou recentemente sua confiança unânime na liderança da empresa de Michael Dell. A maioria dos acionistas concordou e na semana passada reelegeu o Sr. Dell para "Mas o grande número de votos dos acionistas contra a Dell representa crescente descontentamento com o desempenho da empresa sob a liderança da Dell, disse Rees.
" É raro que um presidente e CEO que fundou uma empresa receba um significativo não ", disse Rees.
" Os acionistas poderiam enviar uma mensagem de que a liderança independente é necessária … para melhorar a prestação de contas ", disse Rees, acrescentando que o sindicato continuará incentivando o conselho a estabelecer mudanças na liderança. 9> Os acionistas perderam um tremendo valor das ações sob a liderança da Dell como presidente, disse Rees. O preço das ações da empresa caiu 66% na década passada com a Dell como presidente da empresa, observou Rees.
Por meio da campanha de retenção de votos, a AFL-CIO também esperava que os acionistas responsabilizassem a Dell pelas alegações da SEC contra a empresa. por divulgação indevida do relacionamento da empresa com a Intel e práticas financeiras enganosas.
A SEC, em uma queixa apresentada no mês passado, disse que a Dell não divulgou pagamentos exclusivos que a empresa recebeu da Intel para boicotar CPUs fabricadas pela AMD, principal rival da Intel. A SEC também alegou que os executivos da Dell manipularam os lucros mantendo reservas de "cookies", que foram usadas para cobrir os déficits nos resultados operacionais do ano fiscal de 2002 ao ano fiscal de 2005. Custou à empresa US $ 100 milhões e Michael Dell US $ 4 milhões. resolver essas alegações. Como parte do acordo, nem a empresa nem a Dell admitiram ter cometido um delito. No entanto, também houve frustração entre os investidores se perguntando por que as ações da empresa não estão funcionando, disse Charles King, analista principal da Pund-IT. A empresa estava em apuros no início da década, quando o modelo de negócios de venda direta de PCs quase levou a empresa a um beco sem saída, disse King. Michael Dell reconheceu que eram necessárias mudanças radicais nos negócios e reformulou as operações da empresa depois de se reintegrar ao cargo de CEO em 2007.
A empresa está em processo de se restabelecer e teve de suportar a pior crise econômica em gerações, King disse. Mas alguns acionistas continuam crentes na visão da Dell - incluindo uma expansão dos canais de vendas e linhas de produtos - o que poderia explicar sua recondução ao conselho, disse King.
Ao mesmo tempo, alguns acionistas também podem acreditar que um indivíduo está empunhando. Uma enorme quantidade de poder na administração de uma empresa contradiz a noção de uma empresa administrada publicamente, disse King.Especialmente após a demissão da Hewlett-Packard, Mark Hurd, duas semanas atrás, muitos acionistas agora podem questionar o valor do presidente-executivo de uma empresa que também atua no conselho, disse King.
Hurd deixou o cargo após uma investigação alega que ele assedia sexualmente um ex-contratado da empresa. O inquérito, supervisionado pelo conselho, descobriu que Hurd não violou a política de assédio sexual da HP, mas que ele violou seus padrões de conduta comercial, disse a empresa.
Várias reportagens citando fontes da empresa, no entanto, disseram que muitos HP Os insiders estavam insatisfeitos com as práticas de gestão de corte de custos do Hurd e usaram o caso do assédio como uma desculpa para derrubá-lo. O conselho da HP pode estar tentando reafirmar o controle sobre as operações da empresa, pois talvez tenha percebido que não era do interesse da empresa consolidar o poder sob Hurd, disse King. Enquanto isso, é difícil prever o futuro de Michael Dell, disse King.. Contanto que ele tenha a confiança do conselho e da maioria dos grandes acionistas, ele precisará continuar executando seu plano de aumentar os lucros da empresa expandindo para áreas de maior margem, como armazenamento, software e serviços.
a empresa não pode fazer nada além disso ", disse King.
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